De hoogvolwassen organisatie: Waarom soft skills vóór hard skills gaan Bart Flos
Management
- By
- Publisher
- Series
1 of 8
- Language
- Dutch
- Format
- Category
Economy & Business
Goed management is niet vanzelfsprekend. Meer dan ooit is het een kunst, een gave. Managers organiseren succes. Of dat zouden ze toch moeten doen. Ze zouden moeten plannen, efficiënt organiseren, talent ontwikkelen en vooral flink monitoren. Maar doen ze dat wel? Managers doen bijna alles, behalve wat ze zouden moeten doen. Aan plannen en organiseren komen ze nauwelijks toe. Managers komen steeds voor nieuwe uitdagingen te staan: taakstellingen verschuiven, organisatievormen verouderen zienderogen en nieuwe generaties van medewerkers bieden zich aan. Daarom moet elke manager een zinvolle plaats innemen in de driehoek 'taakstelling - organisatie - mensen'. Dit boek biedt een antwoord op de allerbelangrijkste managementvragen: Hoe ontstaat succes? Wat bepaalt de resultaten van een organisatie? Is het een kwestie van strategie? Van superieure processen? Van supergemotiveerde mensen? Of nog van iets anders? Kortom, met Essentials Management heb je alles bij de hand om je managementbrein te upgraden.
© 2012 Lannoo Campus (Ebook): 9789020981353
Release date
Ebook: June 6, 2012
Others also enjoyed ...
- Just Fall Forward: Stop de bullshit, focus op waarde en maak elke dag impact op je werk Dolf Kos
- Huis van vertrouwen: Hoe 10 familiebedrijven duurzaam ondernemen Mathieu Decroix, Jan Oosterlinck
- In het hoofd van de leider: Achter de coulissen van het managementtheater Bart Buyst
- No nonsens: brain hearts guts troeven van de manager Michel de Coster
- De tafel van 7: trends voor morgen Herman Konings
- Magazijn verbeter model: De route naar een efficiënter, slimmer en toekomstbestendig magazijn Leo van der Aalst
- Het kleine innovatieboek: Hoe pak je het aan en hou houd je de energie erin? Kim Spinder
- Duurzaam zijn moet je durven Hilda Feenstra
- Thuisvoordeel: Wat we van digital nomads kunnen leren over plaatsonafhankelijk werken Koen Blanquart
- Terug aan de top: Een veranderaanpak voor organisaties in problemen Theo van Iperen
- Iedereen eigenaar: Het hoe en waarom van participatief ondernemen Geert Janssens
- Waarom nieuwe leiders geen baas spelen Luc Ardies
- Wat als de klant nee zegt?: praktische gids met antwoorden op alle bezwaren Geert Delobelle
- Marktgericht, missiegedreven: Inzichten over besturen en toezichthouden, maatschappelijk ondernemerschap, openbaar bestuur, fondsenwerving, politiek, media, leiderschap, goede doelen en de marketing van idealen Marc van den Tweel
- Ter observatie: grip op de zorg in 44 praktijkverhalen Kjeld Aij
- Eerste hulp bij hybride werken Kim Spinder
- Nooit nog normaal: Aan de slag in de digitale wereld Omar Mohout
- Netwerken: zo eenvoudig is het (niet) Rob van Eeden
- Olietankers en speedboten: wendbaar werken in de 21e eeuw Menno Lanting
- Ga vreemd!: en onderscheid je door branchvreemd te innoveren. Het waarom en hoe van branchmarking Rob Adams
- Als de raket niet opgaat: 12 valkuilen van innovatie Stijn Ronsse
- Demotie werkt e-book: Een stap terug succesvol aanpakken Tanja Verheyen
- Hoe maak je van een blue Monday een freaky Friday?: Het ABC van het nieuwe werken Luc Ardies
- Jobrepair: De slimme toolkit voor meer zin en minder twijfel over het werk Wim Thielemans
- Leiderschap ontrafeld Stefan Lameire, Lucia Soetens, Jille Tabak
- Wijzer in de toekomst: Werken met toekomstscenario's Jan Nekkers
- Human Capital:Chefsache: Strategisch sturen op de menselijke factor Ronald Ulrich, Amber Valk, Freek Peters, Ruurd Baane
- Het onzekerheidsvoordeel: Strategie tussen feiten en verbeelding Hans Diels
- De 6 Cultuurpatronen: van organisaties die betrouwbaar presteren in een wereld vol onvoorspelbaarheid Dr. Johan Boudewijns
- Van binnenuit: vijf stappen naar versnelde en duurzame groei An Baert
- Duurzaam managen: Mensen vanuit hun kracht laten samenwerken aan een gezamenlijk herkend doel Douwe Schuhmacher
- Olifantenpaadjes: organisatieverandering binnendoor en buitenom An Kramer
- QRM Waarom & Hoe?: Alles over het implementeren van QRM J.A.L. Gerrese
- Spookrijders staan nooit in de file: 101 ideeën voor tegendraadse managers Koen van den Brandt, Roel van de Wiele
- Waarom kleurrijke teams beter scoren: Over verschillende persoonlijkheden in een team en hoe ermee om te gaankunnen groeien Luc Ardies
- Onderneemster zkt. sterk merk: branding en communicatie waarmee je het verschil maakt Katlijn Voordeckers, Sara Reymen
- Communicator Rob Huisman
- Zie impact: Op het snijvlak van investeren en doneren Rense Bos
- Alles over management tests: tests, tools en cases voor managers met ambitie Jack J.R. van Minden
- Kies mij: Wat je van politici kunt leren als je meer invloed wilt hebben Thijs Hannaart
- F*cking start-ups: Het tijdperk van de intrapreneur Lode Uytterschaut
- Lead like a coach: 7 topsportprincipes voor leiders Paul Van Den Bosch
- Sportgek Edith Rozendaal
- Onsterfelijk beursadvies: 100 beleggingslessen van 20 oude leermeesters Pierre Huylenbroeck
- Hidden Connections: A Systemic Look Into Organisations Margreet Oostenbrink
- Het sportkookboek voor hardlopers: Beter hardlopen met de juiste voeding Stephanie Scheirlynck
- De Sales Architect: Ontwerp je optimale salesorganisatie Terry van den Bemt
- Economie en het goede leven: Wat ik ervan geleerd heb Jan Smets
- Internetgodinnen: Start je eigen webshop in tien stappen Suzan Eikelenstam
- Waarom daarom geen antwoord is Luc Ardies
- Marktplaats: Hoe een Nederlands icoon zichzelf opnieuw uitvond Jeroen Jonker Roelants, Olivier van Duijn, Annemarie Joosen
- Ben jij al activist?: organisatieverandering in de betekeniseconomie An Kramer
- The breakfast club Ellen Van Gool
- Superstudent Olav Schewe
- Alles over talentmanagement: topmedewerkers binnenhalen en behouden Jack J.R. van Minden
- De zzp'er als merk: On- en offline personal branding Huub van Zwieten
- De Winst van Purpose Pushpika Vishwanathan, Kevin Heij, Henk W. Volberda, Zahra Kashanizadeh, Jatinder S. Sidhu
- Data als kompas: Jouw gids naar datagedreven succes en werkgeluk Rob van den Wijngaard
- 100 Business bites: de belangrijkste modellen, ideeën en denkers Machiel Emmering, Remy Ludo Gieling
- Nooit meer zonder personeel René Herremans
- Impact: invloed op basis van respect Jan van der Vurst
- Win tijd op jouw manier Tim Christiaens
- Beweging werkt: sleutels voor een duurzaam bewegingsbeleid op de werkvloer Barbara Torfs
- Quicksilver: The Fae & Alchemy Series, Book 1 Callie Hart
- Fourth Wing (1 of 2) [Dramatized Adaptation]: The Empyrean 1 Rebecca Yarros
- Harry Potter and the Philosopher's Stone J.K. Rowling
- The Housemaid: An absolutely addictive psychological thriller with a jaw-dropping twist Freida McFadden
- Quicksilver Bonus Scenes: Kingfisher's POV: The Fae & Alchemy Series Callie Hart
- A Court of Thorns and Roses (1 of 2) [Dramatized Adaptation]: A Court of Thorns and Roses 1 Sarah J. Maas
- A Court of Thorns and Roses (2 of 2) [Dramatized Adaptation]: A Court of Thorns and Roses 1 Sarah J. Maas
- The Book of Azrael (2 of 2) [Dramatized Adaptation]: Gods and Monsters 1 Amber V. Nicole
- Мамник - E1 Васил Попов
- Dear Debbie Freida McFadden
- Bound Ali Hazelwood
- Fourth Wing Rebecca Yarros
- The Intruder Freida McFadden
- The Fellowship of the Ring J. R. R. Tolkien
- Game Changer Rachel Reid
This is why you’ll love Storytel
Listen and read without limits
800 000+ stories in 40 languages
Kids Mode (child-safe environment)
Cancel anytime
Unlimited
Listen and read as much as you want
9.99 € /month
Offline Mode
Kids Mode
Cancel anytime
