ฟังและอ่าน

ก้าวเข้าสู่โลกแห่งเรื่องราวอันไม่มีที่สิ้นสุด

  • อ่านและฟังได้มากเท่าที่คุณต้องการ
  • มากกว่า 1 ล้านชื่อ
  • Storytel Originals ผลงานเฉพาะบน Storytel
  • 199บ./ด.
  • ยกเลิกได้ทุกเมื่อ
เริ่ม
Details page - Device banner - 894x1036

Het Rijnland veranderboekje: het gebeurt als je het loslaat

ภาษา
ภาษาดัตช์
Format
หมวดหมู่

ธุรกิจ เศรษฐศาสตร์

Doel en middel in balans: Rijnlands veranderen maakt werk leuker, processen sneller en resultaten blijvend.

In ‘Het Rijnlands veranderboekje’ leggen veteranen Jaap Peters en Matthieu Weggeman op een puntige en heldere manier uit hoe veranderen beter kan. Want vrijwel alle theorie over verandermanagement gaat ervan uit dat het proces top-down moet worden ingevoerd. Dat het middel daarmee het doel dwarsboomt, is evident voor wie Rijnlands denkt: je moet juist ruimte geven aan de professionals op de werkvloer, die als eerste zien welke kant het op moet.

Bij Rijnlands veranderen vallen doel en middel samen; het proces gaat sneller, het resultaat is duurzamer en het werk wordt er weer een stuk leuker op.

© 2017 Business Contact (อีบุ๊ก ): 9789047010326

วันที่วางจำหน่าย

อีบุ๊ก : 27 มิถุนายน 2560

คนอื่นก็สนุก...

  1. De ideale ambtenaar: Inzichten voor de professional in de publieke sector Ronald Derks
  2. Making Shift Happen: Regisseren van impact Margareth de Wit
  3. Leiderschapslessen uit de Bijbel: Van Abigaïl tot Petrus, van principes tot praktijk Arjan Zantingh
  4. Zo werkt de mens: hoe we menselijkheid weer centraal zetten in teams en organisaties Marc Vollebregt
  5. Lead like a coach: 7 topsportprincipes voor leiders Paul Van Den Bosch
  6. Duurzaam managen: Mensen vanuit hun kracht laten samenwerken aan een gezamenlijk herkend doel Douwe Schuhmacher
  7. Roddel je naar de top: De ultieme kantoorgids Dominique J. Darmon
  8. In het hoofd van de leider: Achter de coulissen van het managementtheater Bart Buyst
  9. Grip op informatiebeveiliging: Groei in leiderschap Mark Tissink
  10. Waarom daarom geen antwoord is Luc Ardies
  11. Paradijsvogels: succesvol leidinggeven aan engineers, developers en ict-specialisten Eric Kuisch
  12. De Zinmakers: Nieuw organiseren in tijden van complexiteit Ben Kuiken
  13. Het Grote Rijnlandboekje Jaap Peters
  14. Ben jij al activist?: organisatieverandering in de betekeniseconomie An Kramer
  15. Let love rule your business: Waarom alles in organisaties draait om mensen en relaties Rob Coolen
  16. Onbeperkt verlof voor iedereen: Een pleidooi voor zelfsturing in het ondernemerslandschap Tom Herrijgers
  17. Economie: En wat het alledaagse leven ons daarover leert Bart Haeck
  18. Organisatiekunst: Van controle naar vertrouwen in de publieke sector Robert de Muralt
  19. De ondernemende organisatie: in elke medewerker schuilt een ondernemer Mathieu Weggeman
  20. The Mind of the Leader: Hoe je jezelf, je team en je organisatie naar uitzonderlijke resultaten leidt Rasmus Hougaard
  21. Verbeter de wereld, begin een bedrijf: hoe social enterprises winst voor iedereen creeren Mark Hillen
  22. QRM Waarom & Hoe?: Alles over het implementeren van QRM J.A.L. Gerrese
  23. Ongeschreven regels: hoe je hardnekkige patronen in je team verandert Annemieke Figee
  24. Doe-het-zelf management: De essentie van succesvolle bedrijfsvoering in de maakindustrie Mathieu Siemons
  25. Olietankers en speedboten: wendbaar werken in de 21e eeuw Menno Lanting
  26. Spookrijders staan nooit in de file: 101 ideeën voor tegendraadse managers Koen van den Brandt
  27. Data als kompas: Jouw gids naar datagedreven succes en werkgeluk Rob van den Wijngaard
  28. Zaken die je raken Mark Hillen
  29. Het is hier net een kleuterklas: Waarom mensen beter functioneren als je ze serieus neemt en speelruimte geeft Sayma Kuipers
  30. Het kleine boekje met grote ideeën: 52 quotes voor bewust leiderschap Chantal Smedts
  31. Bye bye management Marc Buelens
  32. Groen en Gevangen: Een verhaal voor duurzame durvers op het werk Else Boutkan
  33. Kies mij: Wat je van politici kunt leren als je meer invloed wilt hebben Thijs Hannaart
  34. Het groepswezen: Leidinggeven aan je team als geheel Bart van der Velpen
  35. Laat je net-werken: Innercrowdfunding voor iedereen Yamina Krossa
  36. Beweging werkt: sleutels voor een duurzaam bewegingsbeleid op de werkvloer Barbara Torfs
  37. De disruptieparadox: In 5 stappen naar echte vernieuwing Menno Lanting
  38. Nooit meer zonder personeel René Herremans
  39. The LearnScape: Leren als zuurstof voor de wendbare organisatie Katja Schipperheijn
  40. Strategische personeelsplanning in 6 stappen: van human resources naar human capital Monique A. ten Hagen
  41. 7 Rollen voor duurzaam succes: Dé praktische verandergids voor duurzaamheidsprofessionals Carola Wijdoogen
  42. Het grote gesprekkenboek Jacco van den Berg
  43. Olifantenpaadjes: organisatieverandering binnendoor en buitenom An Kramer
  44. De 50 gevaarlijkste bedrijven ter wereld: Zij geven vorm aan de wereld waarin we leven en bepalen, als we niet oppassen onze toekomst Hannu Sokala
  45. Just Fall Forward: Stop de bullshit, focus op waarde en maak elke dag impact op je werk Dolf Kos
  46. Perceptie Linda Guijt

ทุกที่ ทุกเวลากับ Storytel:

  • กว่า 500 000 รายการ

  • Kids Mode (เนื้อหาที่ปลอดภัยสำหรับเด็ก)

  • ดาวน์โหลดหนังสือสำหรับการเข้าถึงแบบออฟไลน์

  • ยกเลิกได้ตลอดเวลา

ที่นิยมมากที่สุด

Unlimited

สำหรับผู้ที่ต้องการฟังและอ่านอย่างไม่จำกัด

199 บ. /เดือน
  • 1 บัญชี

  • การเข้าถึงแบบไม่ จำกัด

  • 1 บัญชี

  • ยกเลิกได้ทุกเมื่อ

เริ่ม

Family

สำหรับผู้ที่ต้องการแบ่งปันเรื่องราวกับครอบครัวและเพื่อน

349 บ. /เดือน
  • 3 บัญชี

  • การเข้าถึงแบบไม่ จำกัด

  • ฟังได้ไม่จำกัด

  • ยกเลิกได้ทุกเมื่อ

เริ่ม