Открийте безкрайна вселена от истории
Бизнес и икономика
One of the key challenges with all efforts to affect organisational culture is the difficulty of achieving changes that are more than skin deep.
The easy part of culture change is the branding and awareness campaigns. The challenging part is affecting the character of every transaction or interaction that takes place, both within the organisation, and between the organisation and the customer or client. And this is where change needs to happen for culture transformation to have a meaningful impact.
Culture change is essentially a matter of the empowerment of the individual. The challenge is pulling this off at scale.
Using the issue of intent as the golden thread, this booklet eloquently draws a line of sight between organisational culture as a whole and the empowerment of the individual. It provides a powerful framework that ties all the required pieces together whilst maintaining a keen focus on the real locus of transformation, which sits at the level of the intent of the individual.
© 2025 Intent Publishing (Аудиокнига): 9798318087363
Дата на публикуване
Аудиокнига: 23 април 2025 г.
Разгледай още от
Над 500 000 заглавия
Сваляте книги за офлайн слушане
Ексклузивни заглавия + Storytel Original
Детски режим (безопасна зона за деца)
Лесно прекратявате по всяко време
Най-добрият избор. Открийте хиляди незабравими истории.
1 профил
Неограничен достъп
Избирайте от хиляди заглавия
Слушайте и четете неограничено
Прекратете по всяко време
Спестете 33%! Избирайте от хиляди заглавия.
1 профил
Неограничен достъп
5.11 € | 9.99 лв. на месец
Слушайте и четете неограничено
Прекратете по всяко време
Споделете историите със семейството или приятелите си.
2 профила
Неограничен достъп
Потопете се заедно в света на историите
Слушайте и четете неограничено
Прекратете по всяко време
Споделете историите със семейството или приятелите си.
3 профила
Неограничен достъп
Потопете се заедно в света на историите
Слушайте и четете неограничено
Прекратете по всяко време
Български
България