Écouter et lire

Entrez dans un monde infini d'histoires

  • Lire et écouter autant que vous le voulez
  • Plus d'un million de titres
  • Titres exclusifs + créations originales Storytel
  • 14 jours d'essai gratuit, puis 9,99 € par mois
  • Annulation facile à tout moment
Essayer gratuitement
Details page - Device banner - 894x1036
52 Évaluations

3.8

Durée
7H 9min
Langues
Danois
Format
Catégorie

Économie et commerce

Når man placerer professor Steen Hildebrandt og bestyrelsesformand Michael Christiansen i samme lokale, falder talen hurtigt på ledelse og lederskab. De har begge markante meninger om emnet samt mangeårige erfaringer – og derfor står de nu sammen bag bogen Lederskab til tiden.

Det er i Lederskab til tiden, Michael Christiansen tager bladet fra munden og siger sin mening om ledelse i det offentlige i et skarpt opgør med New Public Management. Han mener, at vi skal frisætte det offentlige: ”Vi skal have et dygtigt finansministerium, der kan tage vare på helheden. Når de blander sig i virksomhedsdrift, mangler de erfaring og indsigt”. Og det er i denne bog, Steen Hildebrandt fortæller åbent om den ledelsesresistens, som plager universitetsverdenen, selv når den beskæftiger sig med ledelse som fag: ”Fordi vi var kyndige, kunne vi punktere ethvert forsøg på at være seriøse omkring det ledelsesmæssige i praksis”.

I Lederskab til tiden falder et ord som ”pligt” i øjnene, ligesom Michael Christiansen og Steen Hildebrandt ikke er blege for at bruge ord som ”nødvendighed” og ”magt”. De fortæller åbenhjertigt om deres eget liv med ledelse – fra den første ledelse, der mødte dem i skolen, til den professionelle topledelse i store virksomheder, som de begge er en del af i dag. De behandler lederskab personligt, indefra og udefra.

Langsigtethed i ledelse er vigtigt, mener begge, og berører emnet fra mange forskellige vinkler, men erkender også, at ”nogle virksomheder er dømt til at dø.”, som Hildebrandt formulerer det. Og om DONG-sagen mener Michael Christiansen: ”Jeg er ikke imod opsplitning, men jeg er imod den opsplitning, der alene sker på grundlag af kortsigtet økonomisk tænkning og uden langsigtede perspektiver.”

De taler om, hvordan en god forretningsmand ikke nødvendigvis er en god leder. Om ungdommelig kapitalisme. Om menneskelige forbilleder. Om autoritet. Om tid. Om ensomhed.

Lydbogen er indlæst af Morten Runge.

© 2014 Gyldendal (Livre audio ): 9788702163728

Date de sortie

Livre audio : 28 mars 2014

Mots-clés

    D'autres ont également apprécié ...

    1. Kontrol er let, ledelse er svært: - en håndbog til mellemledere Peter Krogh Andersen
    2. Ledelse og selvforståelse: Kom ud af boksen The Arbinger Institute
    3. Hjernesmart ledelse: Guide til hjernens spilleregler Anette Prehn
    4. Spørg: Den ædle kunst at spørge ydmygt i stedet for at belære Edgar H. Schein
    5. 7 gode vaner (kort udgave): Fortalt af Stephen R. Covey Stephen R. Covey
    6. Vi havde en fest på arbejdet, men så kom Preben ...: En guide til, hvordan du stopper følelsesmæssig forurening på jobbet Rikke Østergaard
    7. Bossen: Om balance i ledelse Stine Bosse
    8. Gå forrest - om at lede andre og skabe vinderkultur Ulrik Wilbek
    9. De fem dysfunktioner i et team: En fortælling om lederskab Patrick Lencioni
    10. Unboss Jacob Bøtter
    11. Leder DNA Rasmus Ankersen
    12. GURUBOGEN Jonathan Løw
    13. 10 ting ledere kan lære af Kierkegaard Pia Søltoft
    14. Dybe samtaler om lederskab: Om at udvikle sig som leder og som menneske Else Kathrine Relster
    15. Sult i paradis: Opgøret med mageligheden Rasmus Ankersen
    16. Kend din kerneopgave: Innovation til hverdag Anders Seneca
    17. Drop Business as Usual Richard Branson
    18. Et sekund foran: Bliv mere effektiv med mindfulness Rasmus Hougaard
    19. Udefra Jacob Bøtter
    20. Robusthed, skrøbelighed og det generøse lederskab Ole Fogh Kirkeby
    21. Følg mig: Ledelse fra fronten Kim Kristensten
    22. All in: 10 konkrete råd til fremtidens iværksætter Jesper Buch
    23. The Mind of the Leader: Sådan leder du dig selv, dine medarbejdere og din organisation til at skabe ekstraordinære resultater Rasmus Hougaard
    24. Tro på dig selv Ulrik Wilbek
    25. Det gennemsnitlige menneske: Om at lede sig selv og andre Stig Matthiesen
    26. Børshaj: Hvordan jeg blev iværksætter og investor, og hvad jeg lærte undervejs Lars Tvede
    27. Heartcore: Tanker om ledelse Mikael R. Lindholm
    28. Personlig indflydelse: Sådan flytter du mennesker, holdninger og produkter Morten Münster
    29. Den frygtløse organisation Amy Edmondson

    L’offre Storytel :

    • Accès à la bibliothèque complète

    • Mode enfant

    • Annulez à tout moment

    15 heures

    Pour accompagner vos loisirs

    9.99€ /mois
    30 jours gratuits
    • 1 compte

    • 15 heures/mois

    Essayer maintenant

    30 heures

    Pour vos trajets quotidiens

    14.99€ /mois
    30 jours gratuits
    • 1 compte

    • 30 heures/mois

    Essayer maintenant

    45 heures

    Pour écouter tous les jours

    17.99€ /mois
    30 jours gratuits
    • 1 compte

    • 45 heures/mois

    Essayer maintenant