Listen and read

Step into an infinite world of stories

  • Listen and read as much as you want
  • Over 400 000+ titles
  • Bestsellers in 10+ Indian languages
  • Exclusive titles + Storytel Originals
  • Easy to cancel anytime
Details page - Device banner - 894x1036
Cover for Denken als Mark Zuckerberg: Hoe een introverte programmeur 's werelds grootste sociale netwerk creëerde

Denken als Mark Zuckerberg: Hoe een introverte programmeur 's werelds grootste sociale netwerk creëerde

16 Ratings

3.8

Series

9 of 30

Duration
2H 2min
Language
Dutch
Format
Category

Economy & Business

Mark Zuckerberg maakte Facebook groot door zijn briljante programmering en onophoudelijke ondernemerschap. Ontdek wat je kunt leren van deze man die streeft naar wereldwijde invloed.

© 2020 Bookora (Audiobook): 9789462552951
© 2021 Bookora (Ebook): 9789461263216

Release date

Audiobook: 15 June 2020
Ebook: 25 March 2021

Others also enjoyed ...

  1. Start UP!: Ontwikkel je idee, maak een plan en start succesvol
    Start UP!: Ontwikkel je idee, maak een plan en start succesvol Leo Pot
  2. Grand Hotel de Bajes: De Nederlandse gevangenis: drugs, steaks & playstations - een waargebeurd verhaal
    Grand Hotel de Bajes: De Nederlandse gevangenis: drugs, steaks & playstations - een waargebeurd verhaal Andries Bik
  3. Denk Niet Aan een Roze Olifant: Moeiteloos overtuigen met onbewuste vooroordelen en slimme framing
    Denk Niet Aan een Roze Olifant: Moeiteloos overtuigen met onbewuste vooroordelen en slimme framing Sarah Gagestein
  4. Alles Is Verkopen: Word een succesvolle verkoper
    Alles Is Verkopen: Word een succesvolle verkoper Jan Bloemhof
  5. Cultuurdingetje, hè...: Hoe je oude organisatiecultuur vervangt door nieuwe
    Cultuurdingetje, hè...: Hoe je oude organisatiecultuur vervangt door nieuwe Maaike Thiecke
  6. Nieuwe technologie; Kunstmatige intelligentie
    Nieuwe technologie; Kunstmatige intelligentie Peter de Ruiter
  7. De Wet van Snuf: Wat je geeft, krijg je terug
    De Wet van Snuf: Wat je geeft, krijg je terug Jos Burgers
  8. Nooit Meer Solliciteren: Creëer zelf je droombaan door jouw talenten en passies te gebruiken
    Nooit Meer Solliciteren: Creëer zelf je droombaan door jouw talenten en passies te gebruiken Sylvie van den Meerdendonk
  9. Fun to Run: Ga hardlopen en hou het vol
    Fun to Run: Ga hardlopen en hou het vol Natascha Klootsema
  10. Agile Transformeren: Versnel en maak je organisatie wendbaar
    Agile Transformeren: Versnel en maak je organisatie wendbaar Hendrik-Jan van der Waal
  11. Dienend-Leiderschap: Ultieme gids voor het creëren van energie en eigenaarschap
    Dienend-Leiderschap: Ultieme gids voor het creëren van energie en eigenaarschap Inge Nuijten
  12. Wat Wil Je Nou Eigenlijk Zeggen?: Versterk de verbinding met jezelf en anderen door bewust te communiceren
    Wat Wil Je Nou Eigenlijk Zeggen?: Versterk de verbinding met jezelf en anderen door bewust te communiceren Pauline van Aken
  13. Sprekend Leiderschap
    Sprekend Leiderschap Nienke van Bezooijen
  14. Van beurs tot handtas: een intelligent boek over de lotgevallen van twee vrouwelijke beleggers
    Van beurs tot handtas: een intelligent boek over de lotgevallen van twee vrouwelijke beleggers Audrey Zonneveld
  15. Working backwards: Inzichten, verhalen en geheimen van Amazon
    Working backwards: Inzichten, verhalen en geheimen van Amazon Bill Carr
  16. 99 redenen om te stoppen, en tóch door te gaan: Dagboek van een van Nederlands meest geprezen startups
    99 redenen om te stoppen, en tóch door te gaan: Dagboek van een van Nederlands meest geprezen startups Daan Weddepohl
  17. Coachen 3.0 Deel 1: Gids voor Coachende Professionals
    Coachen 3.0 Deel 1: Gids voor Coachende Professionals Sergio van der Pluijm
  18. Flow: 11 eigenschappen voor flow, effectiviteit en betere resultaten
    Flow: 11 eigenschappen voor flow, effectiviteit en betere resultaten Marc Lammers
  19. De zeven eigenschappen voor managers: jezelf managen, anderen leiden, talent stimuleren
    De zeven eigenschappen voor managers: jezelf managen, anderen leiden, talent stimuleren Stephen R. Covey