Hlustaðu og lestu

Stígðu inn í heim af óteljandi sögum

  • Lestu og hlustaðu eins mikið og þú vilt
  • Þúsundir titla
  • Getur sagt upp hvenær sem er
  • Engin skuldbinding
Prófa frítt
is Device Banner Block 894x1036

Zespół wygrany czy przegrany? W co grają ludzie w firmach

43 Umsagnir

3.6

Lengd
8Klst. 20Mín.
Tungumál
pólska
Format
Flokkur

Viðskiptabækur

"Ciemna czy jasna strona zarządzania? Zmień reguły gry!

Marzysz o przełożonym, który zbuduje u Ciebie autorytet i zapyta ludzkim głosem o życie w pracy, a nie tylko o błędy i kejpiaje? Chcesz być wiarygodnym liderem, za którym zespół pójdzie w ogień? Jesteś zmęczony korpopląsami, manipulacjami, brakiem sensu w pracy, nieautentycznością szefa lub członków zespołu? Nie jesteś sam.

Zbyt wiele osób myśli o pracy jak o umieraniu od poniedziałku do piątku w folwarku, Mordorze i na polu walki. Jako szeregowy lider lub pracownik możesz nie mieć wpływu na zarząd, firmę lub tzw. global. Masz za to wpływ na relacje w Twoim zespole, możesz mądrze zakwestionować złe, nieskuteczne zasady i dążyć do zmiany reguł gry.

Zapraszam w podróż po specyficznej mapie zespołowych krain i gier międzyludzkich. Zespół wygrany czy przegrany? W co grają ludzie w firmach wraz ze stanowiącym jego część Atlasem gier (nie tylko) korporacyjnych to książka napisana przez życie, ludzi i firmy. Chciałabym napisać, że wszelkie podobieństwo do osób i sytuacji jest przypadkowe - ale minęłabym się z prawdą. W firmach znajdziemy niejednego Władcę marionetek, Sprzedawcę małp, Biegającego z taczką, znienawidzonego Korpokaprala lub inne opisane w grach mało chwalebne postaci - podczas gdy marzy nam się zespół 4.0 na wzór Tolkienowskiej Drużyny Pierścienia lub plemienia Na'vi z filmu Avatar.

Tak - ludzie, zgodnie ze swoją naturą, grają. W firmowe piekło lub niebo, umieranie lub rozwój. A Ty, jako lider lub członek zespołu, masz wpływ na zasady gry i wybór scenariusza - na to, czy będzie on prowadził ku Jasnej Stronie Zarządzania. Wybierz przyjazną dla siebie krainę w Atlasie gier (nie tylko) korporacyjnych, która gwarantuje pracę w poczuciu sensu i atmosferze zaufania. Ja wybrałam Younicorn!

W swoim zawodowym życiu przeczytałem wiele książek "rozwojowych" i biznesowych. Ta zdecydowanie wyróżnia się na ich tle. Po pierwsze, nie jest przeintelektualizowana - wręcz przeciwnie, daje sam łatwo przyswajalny konkret. Po drugie, opiera się na autentycznych historiach z polskiego biznesu, a nie badaniach tzw. amerykańskich naukowców. Dostajemy w niej śmieszno-straszne opisy tego, co ludzie robią sobie w pracy. Na koniec każdej gry zaś otrzymujemy narzędzia do poprawienia własnej sytuacji: test autodiagnostyczny i przestrzeń na autorefleksję, o której zapominamy w codziennej gonitwie, pośród targetów, KPI i milestone'ów. Autorka, którą jako twórca Mordoru na Domaniewskiej cenię za kierowanie na Jasną Stronę Zarządzania, przedstawia sposoby diagnozowania sytuacji swojej i zespołu oraz wskazuje kroki niezbędne do przejścia z Ciemnej, na Jasną Stronę firmowej Mocy. Jeśli więc szukasz wskazówek, jak wydostać się z zawodowego Mordoru lub innej gry korporacyjnej, w którą grasz, to znajdziesz je w tej książce.

Rafał Ferber, założyciel fanpage'a Mordor na Domaniewskiej i agencji Runaways

"

© 2019 Onepress (Hljóðbók): 9788328364998

Útgáfudagur

Hljóðbók: 13 november 2019

Aðrir höfðu einnig áhuga á...

  1. Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą Ken Blanchard
  2. Coaching, Kreatywność, Zabawa. Narzędzia rozwoju dla pasjonatów i profesjonalistów Maciej Bennewicz
  3. Zarządzanie projektami dla początkujących. Jak zmienić wyzwanie w proste zadanie. Wydanie II Marcin Żmigrodzki
  4. Problem Solving jest dla ludzi. Skuteczne rozwiązywanie problemów w każdym biznesie Krzysztof Dobrowolski
  5. Jednym kliknięciem. Historia Jeffa Bezosa i rosnącej potęgi Amazon.com Richard L. Brandt
  6. W tym szaleństwie jest metoda. Powieść o zarządzaniu projektami Marcin Żmigrodzki
  7. Lider wystarczająco dobry. 12 lekcji autentycznego przywództwa na czasy niepewności Piotr Prokopowicz
  8. Efekt piaskownicy. Jak szefować żeby roboty nie zabrały ci roboty Magdalena Kieferling
  9. Anatomia lidera. Jak zostać świetnym szefem i doskonalić się w sztuce przywództwa Michał Chmielecki
  10. Szef, który ma czas. Ewolucja zarządzania - dziennik budowy turkusowej firmy Wojciech Eichelberger
  11. Profesjonalne negocjacje. Psychologia rozmów (nie tylko) biznesowych Paweł Kowalewski
  12. NLP - najwyższy stopień wtajemniczenia, czyli jak budować własny sukces Owen Fitzpatrick
  13. Zaryzykuj - zrób to! Lekcje życia Richard Branson
  14. Podróże po ludzkim ciele Gavin Francis
  15. Od hierarchii do turkusu, czyli jak zarządzać w XXI wieku Marek Wzorek
  16. Zarobić milion, idąc pod prąd Jakub B. Bączek
  17. Magia słów. Jak pisać teksty, które porwą tłumy Joanna Wrycza-Bekier
  18. CZUŁOŚĆ. Poradnik pozytywnego egoizmu Dr Sophie Mort
  19. Zegar Rozwiązywania Problemów Tomasz Król
  20. Uwięzieni w słowach rodziców. Jak uwolnić się od zaklęć, które rzucono na nas w dzieciństwie Agnieszka Kozak
  21. Siła emocji. Jak je rozpoznać, kontrolować i ułatwić sobie życie Thibaut Meurisse
  22. Human hacking. Poznaj ludzki umysł i naucz się skutecznej komunikacji Christopher Hadnagy
  23. Glukozowa rewolucja Jessie Inchauspé
  24. Schudnij z Kaizen Jarosław Gibas
  25. Emocje zadbane i masz wyje**ne. O trudnej sztuce radzenia sobie z uczuciami dr Katarzyna Czyż
  26. 7 nawyków skutecznego działania Stephen Covey
  27. Przywództwo skoncentrowane na zasadach Stephen Covey
  28. Mój szef jest idiotą Thomas Erikson
  29. Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard
  30. Nie tłumacz się, działaj! Odkryj moc samodyscypliny Brian Tracy

Veldu áskrift

  • Yfir 900.000 hljóð- og rafbækur

  • Yfir 400 titlar frá Storytel Original

  • Barnvænt viðmót með Kids Mode

  • Vistaðu bækurnar fyrir ferðalögin

Vinsælast

Unlimited

Besti valkosturinn fyrir einn notanda

3290 kr /mánuði
3 dagar frítt
  • 1 aðgangur

  • Ótakmörkuð hlustun

  • Yfir 900.000 hljóð- og rafbækur

  • Engin skuldbinding

  • Getur sagt upp hvenær sem er

Prófaðu frítt

Family

Fyrir þau sem vilja deila sögum með fjölskyldu og vinum.

Frá 3990 kr/mánuði
3 dagar frítt
  • 2-6 aðgangar

  • 100 klst/mán fyrir hvern aðgang

  • Yfir 900.000 hljóð- og rafbækur

  • ‎Engin skuldbinding

  • Getur sagt upp hvenær sem er

2 aðgangar

3990 kr /á mánuði
Prófaðu frítt